Direction Générale Adjointe Solidarités (DGA S)
Direction Territoriale d’Action Sociale sud-est (DTAS SE)
Service Sante famille (SSF)
Résidence du poste : Le Teil
Filière : sociale
Catégorie : A
Cadre(s) d’emploi : Assistant socio-éducatif Contractuel
Poste à temps complet
Télétravail : oui
Poste badgeage : oui – horaires variables
La Direction Territoriale met en œuvre l’ensemble des missions départementales liées à l’action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l’insertion, de l’aide sociale à l’enfance et de l’autonomie. Elle met en œuvre son projet de direction et de développement social local dans lequel tous les agents sont impliqués.
Missions de Protection Maternelle et Infantile : conseil conjugal et familial dans le cadre des trois centres de planification familiale de la DTAS Sud Est
Référent en conseil conjugal auprès de l’ensemble des Assistants Socio-Educatifs et du personnel médico-social de la DTAS Sud Est
Dispositif violence conjugale
Missions santé famille :
=> Conseiller Conjugale et familiale
=> Prévention de la maltraitance
=> CPEF – Centre de planification
Descriptions de l’activité :
Membres des équipes pluridisciplinaires des trois centres de planification familiale de la DTAS Sud Est
Accueillir, écouter, accompagner, orienter les publics reçus individuellement
Initier et animer des actions collectives dans le cadre de la mission Protection Maternelle et Infantile de planification
Entretiens individuels, couples, et préalables IVG et post IVG
Missions susceptibles d’évoluer en fonction des besoins du service et de la politique départementale
Suppléance entre collègues en cas d’absence ponctuelle
Référente violences conjugales
Certification de Conseiller Conjugal et familial exigé
Maîtrise professionnelle
Capacité à la relation, à la communication et à la négociation
Capacité et motivation pour travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité à intégrer les règles administratives et les dispositifs sociaux et à les utiliser
Capacité à s’inscrire dans une dynamique de service
Ethique professionnelle
Secret professionnel
Capacité à la relation
La communication
La négociation
Capacités rédactionnelle
Savoir utiliser l’outil informatique
Capacités à intégrer les règles administratives et les dispositifs sociaux et à les utiliser
Capacités à s’inscrire dans une dynamique d’équipe
Adaptabilités à l’évolution du poste et des pratiques professionnelles (veille règlementaire)
Formations liées aux compétences requises
Savoir rendre compte de son activité
Certification de conseiller conjugal et familial
Permis B
Connaissance en informatique
Mise à disposition d’un ordinateur sur le centre médico-social au TEIL
Mise à disposition de véhicule de service, sinon utilisation de son véhicule personnel
Nombreux déplacements
Pour candidater, merci de bien vouloir postuler en cliquant sur le lien suivant : Formulaire de candidature
La date limite du dépôt de candidature (CV + LM) est Dimanche 2 mai 2021
En cas d’impossibilité d’une candidature via le formulaire, vous pouvez contacter le Service Formation Mobilité Recrutement ou adresser votre Lettre de Motivation et Curriculum Vitae à :
Département de l’Ardèche
Direction des Ressources Humaines
Quartier La Chaumette
BP 737
07007 PRIVAS Cedex