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Travailleur social polyvalent (H/F) - TNC 50% - La voulte
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Travailleur social polyvalent (H/F) - TNC 50% - La voulte

Identification du poste

Direction Générale Adjointe : Solidarités (DGA S)

Direction Territoriale d’Action Sociale Centre (DTAS C)

Service : Action Sociale de Polyvalence (SASP)

Unité : Centre médico-social

Résidence du poste : La Voulte

Filière (s) : Sociale

Catégorie (s) : A

Cadre(s) d’emploi : Assistant Socio-Educatif

Grade(s) cible du poste : Assistant Socio-Educatif

Poste à temps complet : Non

Quotité de travail : 50 %

Poste Téléphone Mobile : Oui

Mission et définition synthétique du poste

La Direction Territoriale Centre met en œuvre l’ensemble des missions départementales liées à l’action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la polyvalence, de l’insertion, de l’aide sociale à l’enfance et de l’autonomie

Le travailleur social assure un accompagnement global de la personne. Il veille au principe de continuité de service et d’accueil de l’ensemble des publics sur le territoire d’intervention.

Définition des activités

- Accueil du public, écoute, recueil d’information, analyse et diagnostic,

- Travail pluridisciplinaire en équipe de pôle,

- Permanences, visites à domicile,

- Evaluations et orientations des demandes,

- Co-construction des projets et des parcours avec les personnes suivies,

- Mise en place et participation aux actions collectives,

- Participation aux réunions liées à son activité,

- Evaluation de son activité, tenue statistiques,

- Travail partenarial et de coordination avec l’ensemble des acteurs.

Compétences et connaissances nécessaires au poste

SAVOIR :

Accompagnement des publics : prendre en charge une situation dans sa globalité.

Orientation : accueillir et favoriser l’autonomisation des personnes.

Logement : connaitre les différentes aides liées au logement.

Financier : savoir établir un budget, élaborer des prospectives de résorption des difficultés.

Aide sociale à l’enfance : connaitre les lois et les textes qui régissent l’ASE.

Politique familiale : connaitre l’ensemble des dispositifs liés à la politique familiale.

SAVOIR FAIRE :

Capacité à la relation, la communication, la négociation

Capacités rédactionnelles

Maîtrise de l’outil informatique

SAVOIR ETRE :

Capacités à intégrer les règles administratives et les dispositifs sociaux et à les utiliser,

Capacités à s’inscrire dans une dynamique d’équipe

Adaptabilités à l’évolution du poste et des pratiques professionnelles (veille règlementaire),

Savoir rendre compte de son activité.

DIPLOMES et Formations :

Diplôme d’état de travailleur social, (assistant de service social, éducateur spécialisé, conseiller en économie social et familial)

Connaissances en bureautique

Permis B valide

Informations complémentaires

Contraintes horaires (plages horaires variables / Week-end…) :

- Poste soumis à horaires variables (badgeuse)

- Possibilité de dépassements d’horaires si nécessités de service

Astreintes : Non

Permanences : Non

Déplacements : Fréquents

Pour candidater

Pour candidater, merci de bien vouloir déposer votre dossier de candidature (CV + LM en format PDF) via le formulaire de candidature*

Poste disponible immédiatement - contrat jusqu'au 31/08/2023