Direction générale adjointe Solidarités (DGA S)
Direction Territoriale d’Action Sociale Nord (DTAS N)
Service Autonomie (SAUT)
Résidence du poste : ANNONAY
Poste d’encadrement hiérarchique : Oui
Poste d’encadrement fonctionnel : Oui
Filière (s) : Administrative/ Médico-Sociale
Catégorie (s) : A
Cadre(s) d’emploi : Attaché/ Cadre de santé
Grade(s) cible du poste : Attaché principal/ Cadre supérieur de santé/Médecin territorial
Grade(s) d’accès possible : Attaché/cadre de santé / assistant socio-éducatif / assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Poste à temps complet
Quotité de travail : 35 h
Télétravail : oui
La direction territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie.
Le service Autonomie gère des dispositifs en faveur des personnes âgées ou en situation de handicap.
- Participation à l'élaboration de la politique départementale en matière d'autonomie.
- Gestion du dispositif APA, ACTP, PCH, aide- ménagère et portail MDPH en DTAS.
- Participation à l'équipe d'encadrement de la DTAS.
- Engagement dans les réseaux professionnels : santé, MAIA, médecins, filière gérontologique, etc.
- Encadrement hiérarchique et technique des secrétaires de dispositif et des évaluateurs
1 - Encadrement :
- Management direct des agents du service autonomie et animation de l'équipe pluridisciplinaire
- Portage de la politique managériale de la collectivité auprès des agents
- Encadrement technique de l'équipe pluridisciplinaire
- Management avec l'équipe d'encadrement de l'ensemble des agents de la dtas en l'absence de la directrice
2 - Pilotage du service :
- Suivi des indicateurs d'activités, des indicateurs financiers, statistiques
- Gestion administrative, budgétaire et financière des dispositifs d'aide à domicile des personnes âgées et handicapées (APA, PCH, ACTP, aide-ménagère)
- Orientation des situations au regard des problématiques, des spécificités professionnelles des collaborateurs et des secteurs
- Validation des plans de compensation et des plans d'aide lies aux personnes âgées et handicapées
- Gestion des recours en lien avec la direction autonomie
3 - Participation à la politique départementale :
- Participe à l'encadrement et l'élaboration des politiques départementales, et les 3 - accompagne sur le territoire centre.
- Participe aux groupes de travail et aux réunions thématiques, aux réunions mensuelles organisées par le siège et/ou par le directeur du territoire
- Prise en charge du partenariat, du travail en réseau, du développement des actions médico-sociales collectives.
4 -Activités ou fonctions spécifiques :
Adjoint au chef d''établissement
Connaissance de la législation en vigueur dans le domaine social et plus particulièrement l'Autonomie
Connaissance des missions générales du Département
Capacités à utiliser les logiciels informatiques (WORD, EXCEL, PPT)
Capacités d'encadrement d'une équipe de professionnels, d'organisation, d'évaluation, d'analyse, de synthèse,
Capacité d'arbitrage et de prise de décision,
Capacité d'anticipation et de vision prospective
Capacité à fédérer les agents, à accompagner le changement,
apacité managérial à se positionner dans un environnement complexe
Permis B
Poste informatique et applications métiers, téléphone portable
Déplacements réguliers et fréquents
Véhicule de service ou véhicule personnel
Possibilité de dépassement d'oraires si nécessités de service
Déplacements
Merci de bien vouloir postuler en cliquant sur le lien suivant : Formulaire de candidature
La date limite du dépôt de candidature (CV + LM) est : Dimanche 12 février 2023
Pour tout renseignement : 04 75 66 77 26